金凱瑞的首爾聖經

      在我連續加班一個月後的某天晚上，

      丈母娘在skype上面問我：你還有班可以加喔？我們台灣都在放無薪假了。你們生意很好嘛~~

      我心裡的OS：難道丈母娘也希望我放無薪假嗎？

      丈母娘的心情我很了解，就像許多台灣人都知道的一個故事："有個老婆婆的兩個女兒分別嫁給賣傘和賣鞋子的，結果老婆婆晴天也哭雨天也哭，別人問老婆婆為什麼總是在哭，老婆婆回答說因為想到晴天時賣傘的女兒沒生意，雨天時賣鞋的女兒沒生意，我晴天雨天都忍不住難過落淚"。丈母娘原本對韓國並沒甚麼好感，她印象中的韓國人是"霸道、自私、欺負台灣人"，偏偏她最愛的小女兒卻嫁給韓國人，因此韓國經濟好不好都會影響她的心情。一方面她希望韓國經濟不要太好；但是韓國如果經濟不景氣的話她又擔心女婿(就是我)沒工作，無法養家活口...

      就是這樣矛盾的心情讓她聽到我要加班時，一方面慶幸我沒放無薪假，卻還是忍不住"虧"我們公司生意很好。

      而我真的好很想告訴丈母娘，其實我也不想加班

      在台灣園區工作時，需要加班的情況以"開會"、"趕報告"、"接待客戶"為主。今年全球經濟不景氣，韓國並沒理由不受影響，我們公司生意比去年來得差，其他韓國大企業也一樣，但這就是韓國企業的原則，再怎麼不景氣也不會放無薪假，只有加不完的班！甚至講得極端一點，生意好不好都在加班。加班做甚麼呢？在韓國企業我常常遇到很"嘔"的加班狀況有：

  1、週週有客戶來訪，每天都得為此寫報告，因此變成像這樣的循環：(改報告→review→改報告)X∞...連字型、顏色、圖案都要review好幾次，最後加班做出來的那份報告自己都不太認識@@

  2、說是獨立作業，但是同部門其他人工作未完成，剩下的人也得跟著加班(連坐法?) 

  3、部長、課長、常務...甚至其他部門OO長請客，大家都得出席，吃完晚餐後再一起回公司加班(韓國企業很喜歡團體行動)

  4、約好晚上7點review報告的常務外出用餐，只好加班等常務回公司

      看來很滑稽也很無奈，9成9以上的加班是"身不由己"，就算沒加班的日子，喝酒飯局等同事之間的應酬邀約也很多，由於韓國相當重視人際關係，很多時候推掉應酬會被當成不給主辦人"面子"，工作也比較難推展，因此扣掉加班、推也推不掉的應酬，剩下能給家人的時間少之又少。我曾經連續兩個星期過半夜12點才回家的經驗...話說回來，男生在韓國要找不加班的工作幾乎不可能，聽說就連不必加班的公務員應酬也很多的！